


BRATISLAVA 4. 6. 2025
4. 6. 2025
10–18 HODIN
BRATISLAVA
CLARION CONGRESS HOTEL
KONFERENČNÍ POPLATEK
DO 31. 12. 2024
250 EUR BEZ DPH
DO 31. 3. 2025
290 EUR BEZ DPH
OD 1. 4. 2025
330 EUR BEZ DPH
NEBO VYUŽIJTE ZVÝHODNĚNÉ BALÍČKY S
E-LEARNMEDIA CAFÉ 15. 10. 2025 BRATISLAVA
Reagujeme na aktuální situaci, proto letos poprvé má konference podtitul.
L&D POD TLAKEM:
Jak prokázat hodnotu rozvoje a vzdělávání v čase úspor?
Osmý ročník konference pro personalisty se zodpovědností
za rozvoj a vzdělávání pracovníků se uskuteční na dvou místech – v Praze a podruhé i v Bratislavě.
Těšit se opět můžete na zajímavá témata, řečníky a praktické aplikační workshopy. A samozřejmě na neformální atmosféru, setkání a diskuse s kolegy z oboru a také něco navíc! :)
Konferenci jsme připravili ve spolupráci s odborným partnerem
PROGRAM
9:30–10:00
PREZENCE, KÁVA NA ROZEHŘÁTÍ :)
10:00–13:30
ZAHÁJENÍ KONFERENCE
ÚVODNÍ PŘÍSPĚVKY
DISKUSE
FRANTIŠEK HRONÍK
Lektor a psycholog
Motiv P
MONIKA LÖFFLEROVÁ
HR manažér
SWIDA Innovative s.r.o.
JITKA BENDOVÁ
Country Learning Manager
Valeo autoklimatizace, k.s.
TOMÁŠ LANGER
Trenér, konzultant, CEO
Firemní vzdělávání s.r.o.

LUKÁŠ KLEMENT
manažer vzdělávání
Stavebniny DEK a.s.

LENKA MILČÍK STAŇOVÁ
Cluster COE Learning, Leadership, Culture
HENKEL Slovensko
VILÉM FABIANEK
Project Manager globálních řešení HRIT, Volkswagen Group
KATEŘINA NUSHARTOVÁ
Head of HR
Knihobot a Bookbot
14:30–17:00
INTERAKTIVNÍ
PRAKTICKÉ WORKSHOPY

PATRIK PAUKO, ANDREJ DUDÁČ:
MERANIA, KTORÉ MENIA PRAVIDLÁ HRY
Už ste prerástli bežné hodnotenie spokojnosti so vzdelávaním? Túžite posunúť svoje L&D aktivity na úplne novú úroveň a dosiahnuť skutočnú merateľnú efektivitu? Vstúpte do sveta vedecky overených metód, ktoré transformujú dáta na rozhodnutia s priamym dopadom na podnikanie. Tento workshop je navrhnutý práve pre vás – pre tých, ktorí chcú vidieť reálne výsledky!
Ak chcete robiť L&D rozhodnutia, ktoré menia hru, a stať sa neoceniteľným partnerom pre manažérov, nezmeškajte túto jedinečnú príležitosť.

ELENA URBANOVÁ, MATÚŠ KOTHAJ:
VZDELÁVANIE NIE JE UDALOSŤ, ALE PROCES!
Staňte sa súčasťou tímu, ktorý čelí výzve: navrhnúť vzdelávanie, ktoré prinesie dlhodobé výsledky. Dokážete nájsť najlepšie riešenie v rámci obmedzeného rozpočtu

MATÚŠ DRAGANOVSKÝ:
KEĎ FIREMNÁ KULTÚRA
A DOSAHOVANIE
VÝKONU NIE SÚ ODDELENÉ NÁDOBY
Čo zamestnanci vravia o vašej firme, keď sú s kamošmi na pive? Ako sa cítia v nedeľu večer, keď zaspávajú a majú v pondelok vstávať do práce? Hovorí sa, že firemná kultúra je most medzi tým, čo si firma myslí, že je, a tým, ako to zamestnanci skutočne zažívajú. Ako zaviesť tzv. Performance Culture v organizácii? Na workshope si prejdeme 5 krokov, ktoré vám pomôžu spraviť ju živou a udržateľnou. Odkryjeme, prečo v tom celom hrá kľúčovú úlohu middle management, aké slepé miesta na nás číhajú a čo je syndróm Olympu vo firme.

MIROSLAV FOCHT:
OČIMA CEO:
ROZPOZNEJTE VČAS BUDOUCÍ LEADERY
Jak rozpoznat budoucí lídry dřív, než se sami začnou projevovat? Přijďte na praktický workshop, kde se na téma leadership talentů podíváme očima CEO. Seznámíte se s High Impact Leadership Modelem, který definuje klíčové kompetence úspěšných leaderů a způsoby, jak je rozvíjet v praxi. Zaměříme se na to, čeho si všímat u kandidátů během jejich každodenní činnosti, a jaké signály mohou napovědět o jejich leadership potenciálu. Součástí budou také tzv. „pastičky leadershipu“ – konkrétní rysy chování, které mohou být varováním před selháním ve vedoucí roli, i naopak ty, které jsou pro úspěšné vedení naprosto zásadní.

VIERA TATAY:
AKO ROZVÍJAŤ KOUČOVACIU KULTÚRU VO VAŠEJ FIRME?
Záujem o rozvoj koučovacej kultúry vo firmách neustále rastie. S tým prichádzajú aj otázky: Čo koučovacia kultúra znamená? Ako a na čom ju vo firme vieme pozorovať? Kde začať a aké kroky podniknúť? Aké zmeny implementovať v tímoch alebo u lídrov?
Na workshope sa pozrieme na to, ako efektívne využívať koučovací prístup a techniky, ktoré vás nasmerujú na cestu k rozvoju koučovacej kultúry. Workshop je určený pre lídrov, manažérov, HR a L&D profesionálov, ako aj pre každého, kto chce aplikovať koučovacie princípy v každodennom profesionálnom živote.

MICHAL HATINA:
LEADERSHIP V ČASOCH ADOPCIE AI
(bude doplněno)
17:00–18:00
NEFORMÁLNÍ NETWORKING
S ČÍŠÍ VÍNA