Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Základy HR pod vedením právních expertů: kurz pro personalisty s individuálním přístupem

Nástup do světa HR může být pro nováčky náročný – bez pevných základů hrozí, že se ztratí v…

Letní série rozvojových webinářů: Důvěra, koučink a zvládání stresu

Vzdělávací a poradenská společnost Image Lab připravila pro HR profesionály, lídry týmů a…

Odevzdat kontrolu bolí, ale posouvá

„Pustili se sukně a já mám konečně čas na svou práci." Přetížení, frustrace, pocit, že musí všechno…

„Když se změna kultury dělá jen na oko, lidé ztratí důvěru,“ říká Filip Lepier, lektor ICT Pro

Firemní kultura bývá často opředená frázemi a slogany. Podle konzultanta a lektora ICT Pro Filipa…

Barevná typologie pomáhá pochopit kolegy i sebe

Jak se zorientovat v lidské různorodosti a nebrat si všechno osobně? Proč někoho dráždí naše…

FranklinCovey uvádí novou verzi programu 7 návyků skutečně efektivních lidí

Program 7 návyků skutečně efektivních lidí se dočkal své páté generace. Během dubnových akcí v Praze…

Inovujte, ať vám neujede vlak

Inovace jsou nezbytné, ale opakuje se pořád stejný problém – lidé jsou přetížení a zavedení změn…

Zdravotní benefity pod drobnohledem. Novinky ve zdravotní péči z pohledu zaměstnaneckých benefitů.

Ve středu 21. května 2025 se v pražských Dejvicích uskuteční setkání určené HR profesionálům a všem,…

Firmy začínají vnímat tlak na výkon jako riziko, ne výhodu

Firemní kultura zaměřená na výkon se stala normou. Efektivita, cíle, doručování. To vše zní v uších…

Výpis 19 z celkem 2779
Zadat dotaz nebo poptávku